Lieu | Dates de début | Langue | Inscription |
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Lieu | Dates de début | Langue | Inscription |
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Nous vous proposons de réaliser cette formation aux dates et lieux de votre choix (dans vos locaux, dans nos locaux ou en classe virtuelle à distance). Nous pouvons créer un parcours pédagogique adapté à vos besoins spécifiques et opérationnels, et aussi adapter le programme ainsi que les cas pratiques aux spécificités de votre entreprise. Nos experts sont présents sur 3 continents et peuvents se déplacer partout en Afrique, partout en France/Belgique, et partout au Canada,.
Recevoir une proposition personnalisée
Dates de début | Lieu | inscription |
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10 novembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
08 décembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
Dates de début | Lieu | inscription |
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08 novembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
13 décembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
La gestion budgétaire constitue un outil clé du pilotage stratégique dans les administrations, les entreprises et les projets. Pourtant, dans nombre d'entreprises et institutions, le budget est encore perçu comme un simple exercice administratif figé, sans véritable lien avec la stratégie ou les décisions opérationnelles et sans une réelle stratégie de suivi et d'analyse, ce qui engendre des écarts importants entre prévisions et réalisations, une faible maîtrise des coûts, et parfois des décisions managériales contre-productives.
Lors de nombreuses missions dans les organisations ils nous été fréquemment donné de constater que de nombreux acteurs :
Cette formation vise donc à professionnaliser les pratiques budgétaires des acteurs de l'entreprise en leur fournissant des compétences pratiques et des outils concrets pour construire des budgets précis et efficaces , ainsi que pour mettre en Å“uvre des techniques de contrôle budgétaire afin de suivre, de gérer, et analyser efficacement un budget, dans une logique de pilotage de la performance financière d'une organisation .
À la fin de la formation, les participants seront capables de :
Cette formation s'adresse à un public varié impliqué dans le pilotage financier et opérationnel :
Prérequis
Une connaissance de base des principes comptables et financiers est recommandée pour tirer le meilleur profit de cette formation.
Module 1 : Introduction à la gestion budgétaire
Atelier pratique : Élaborer un budget prévisionnel par activité
Module 2 : Le processus budgétaire : étapes et acteurs
Module 3 : Techniques de construction des budgets opérationnels clé (Etude de cas pratique)
MODULE 4 : Suivi et controle budgétaire
Atelier : Création d'un tableau de suivi budgétaire sur Excel
MODULE 5 : Analyse budgétaire
APPROCHE ANDRAGOGIQUE:
MOYENS PÉDAGOGIQUES :
1) Avant la formation : évaluation initiale
Pour vous assurer de profiter au maximum de cette formation, une évaluation initiale pour établir exactement les besoins. Les formulaires remplis seront analysés par le formateur expert. En conséquence, nous nous assurons que la formation soit livrée à un niveau approprié et que les questions pertinentes seront traitées. Elle nous permet également d'élaborer les exercices pratiques en tenant compte des spécifiés de l'activité professionnelle de chaque stagiaire (Pour cela veuillez-confirmer votre participation au moins 10 jours avant le début de la session).
2) Pendant la formation : évaluation en continu et validation de la compréhension en temps réel
Lors de la formation, les stagiaires sont soumis à des mises en situation, des exercices pratiques, des échanges sur leurs pratiques professionnelles dans une pédagogie active et participative permettant un contrôle continu de leur progression et du développement de leurs connaissances et de leurs compétences au regard des objectifs visés.
3) A la fin de la formation : évaluation A CHAUD des connaissances acquises et de la satisfaction
Évaluation des acquis : Le QCM est à nouveau réalisé par chaque stagiaire, par les différences constatées, il permet d'évaluer les connaissances globales acquises et aussi de valider la progression.
Évaluation de la satisfaction : Afin de mesurer l'indice de satisfaction des participants sur l'atteinte des objectifs, la qualité de l'animation et la satisfaction globale de la prestation, un questionnaire de satisfaction est remis à chaque participant.
Il est complété par un tour de table pour apporter des compléments et de confronter les points de vue.
4) 2-3 mois après la formation : évaluation à posteriori
Afin de de mesurer l'impact de la formation sur les situations professionnelles du participant et ce qu'il a réellement retiré de cette formation, nous réalisons une enquête centrée 3 mois après la formation sur l'utilisation des connaissances et compétences acquises et leur transposition dans l'univers professionnelDans une démarche d'ancrage des compétences et de renforcement de l'impact pédagogique, CHARTERED MANAGERS met en place un Suivi Post-Formation (SPF) structuré sur une période de trois (03) mois à l'issue de la formation.
Bien que chaque module soit animé par des spécialistes et s'appuie sur une approche pédagogique axée sur le développement des compétences, il est reconnu que certains participants peuvent rencontrer, dans la mise en Å“uvre pratique, des difficultés ou des zones d'ombre sur certains aspects abordés pendant la formation.
Afin de garantir une appropriation effective et opérationnelle des compétences, chaque participant bénéficie d'un accompagnement assuré par des encadreurs désignés par CHARTERED MANAGERS . Ce dispositif permet aux participants d'exprimer les éventuelles difficultés rencontrées dans la mise en Å“uvre des acquis et de bénéficier de réponses concrètes, ciblées et adaptées à leurs contextes professionnels respectifs, et renforcer l'impact opérationnel de la formation.
Ce Suivi Post-Formation incarne l'engagement de CHARTERED MANAGERS en faveur d'une formation utile, durable et centrée sur les résultats
« Désormais, je serai plus efficace dans la préparation, l'organisation et la tenue des assemblées, avec la communication qui va avec. J'espère que les prochaines formations que j'aurai à suivre dans votre cabinet auront le même niveau de technicité (Expertise, maitrise du sujet par les intervenants) »
Mme Roseline Franche V. [LinkedIn] - LEGAL, CLAIMS & UAC Manager,
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"Cette formation est venue à point nommé et a répondu amplement à mes attentes...."
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"Nous avons eu à suivre plusieurs formations du genre, mais celle-ci est une reférence..."
Voir la vidéo"Par rapport aux autres formations concurrentes, celle-ci est plus complète, plus actualisée...."
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Nous vous proposons de réaliser cette formation aux dates et lieux de votre choix (dans vos locaux, dans nos locaux ou en classe virtuelle à distance). Nous pouvons créer un parcours pédagogique adapté à vos besoins spécifiques et opérationnels, et aussi adapter le programme ainsi que les cas pratiques aux spécificités de votre entreprise. Nos experts sont présents sur 3 continents et peuvents se déplacer partout en Afrique, partout en France/Belgique, et partout au Canada,.
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10 novembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
08 décembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
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08 novembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
13 décembre 2025 | En ligne sur Zoom | Réserver |
Cette formation est lancée plusieurs fois au courant de l'année. CLIQUEZ ICI pour vous manifester votre intérêt. Nous allons très rapidement revenir vers vous pour vous informer sur la date de début de la prochaine session, avec le programme complet et toutes les modalités pratiques y relatives.
Vous souhaitez cette formation pour les seuls employés de votre organisation aux dates et lieux de votre choix (dans vos locaux, chez nous ou à distance )? ou personnaliser le programme de cette formation pour qu'elle réponde aux spécificités de votre entreprise ? Nous pouvons créer un parcours pédagogique adapté à vos besoins spécifiques et opérationnels, et aussi adapter le programme ainsi que les cas pratiques aux spécificités de votre entreprise. Votre équipe sera prête à mettre en œuvre avec succès votre prochain projet .
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