Chartered Managers recrute de nouveaux talents !
Vous souhaitez rejoindre une agence à taille humaine, dynamique et en pleine évolution, répondez à l'une de nos offres ci-dessous.
Voir les offresRéférencement naturel / Réseaux Sociaux / Community Management / Web Conversion / Google Analytics / Écriture web / eMail Marketing / Mobile Marketing / Création et Animation de blogs / Refonte de site web / E-commerce / Google AdWords / Brand Content / Photoshop pour web marketeur, Bases Techniques du Web, Responsive Web Design, etc.
Vous intervenez au nom et pour le compte de CHARTERED MANAGERS academy dans le cadre de formations intra et inter entreprises auprès d'un public de professionnels de la communication et du marketing.
Vous aurez pour mission de :
- Créer de A à Z le programme de la formation
- Réaliser les supports de cours au format PowerPoint
- Animer les formations dans le respect des objectifs et standards définis par CHARTERED MANAGERS academy
- Assurer les formations sur plusieurs dates et dans plusieurs villes en France
- Assurer une veille éditoriale et être force de proposition sur les programmes de formation
- Réaliser les missions d'audit et de consulting qui vous seront confiées
Vous avez une expérience opérationnelle significative chez l'annonceur ou en agence dans plusieurs des domaines précités ci-dessus.
Vous justifiez d'une première expérience réussie comme formateur (occasionnel ou régulier) au sein d'entreprises / grandes écoles /organismes de formation.
Ultraconnecté(e) et passionné (e) d'Internet, vous vous tenez constamment informé(e) des dernières tendances e-marketing.
Vous connaissez parfaitement les enjeux et les objectifs des professionnels du marketing / communication et pouvez leur apporter des réponses pour optimiser leur présence web (partages d'astuces et de bonnes pratiques).
Organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du contact, vous maîtrisez les techniques pédagogiques pour gérer une formation de A à Z (théorie, exercices pratiques, supports de cours etc...)
Enfin vous êtes en mesure d'assurer un appui technique et métiers à notre équipe commerciale.
Déplacements réguliers au niveau national à prévoir !
Date de début : Dès que possible.
Qualités et compétences requises :
- Dynamisme
- Pugnacité
- Capacité d'analyse
- Fort volontarisme
- Rigueur
- Excellente organisation.
- Maîtrise des outils de bureautique (Word, Outlook, Powerpoint)
- Excellente culture/pratique du web : moteurs de recherche, réseaux sociaux, blogs, etc.
Contrat / Rémunération : Poste en CDI. Rémunération selon le profil (salaire fixe + commissions sur CA + primes de dépassements des objectifs).
Qualités et compétences requises :
- Excellente connaissance et pratique quotidienne du Web
- Connaissances de l'ensemble des outils Google (Google Analytics, Google AdWords, etc...)
- Connaissance technique d'une ou plusieurs plateformes de blog
- Utilisation professionnelle des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn...)
- Connaissance du fonctionnement technique d'un site Web (HTML/CSS/PHP/MySQL/Javascript) indispensables
- Utilisation préalable d'un CMS type Joomla, Magento ou Prestashop
- Excellente maîtrise du Pack Office
- Autonomie et rigueur
- Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe
- Expérience préalable chez un pure player ou en agence digitale souhaitable
Profil :
De formation Bac +2 à Bac +4 en Multimédia, Informatique, Développement Web ou Communication, vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, vos qualités relationnelles, votre loyauté et votre approche de "solutionneur technique" !
Au-delà de votre formation initiale et d'une première expérience professionnelle réussie, nous recherchons avant tout des personnalités. Vous êtes passionné par les nouvelles technologies et les nouveaux usages de l'Internet. Ce poste est en liaison hiérarchique étroite avec la direction et en liaison avec les différentes équipes : web designer, chef de projets, développeur web, responsable de la communication, rédacteur web, consultant commercial, etc.. Vous assurez la coordination avec les prestataires et les différents départements au sein de l'entreprise. Vous gérez et donnez vie à des mini-projets de A à Z en respectant les délais et les consignes donnés..Vous collaborez à la réflexion et assurer l'exécution et la production des actions marketing. Enfin vous assurez le support technique et opérationnel nécessaire, de manière transversale au sein de l'entreprise.
Vous avez démontré une aptitude à délivrer des résultats concrets ainsi que des capacités d'organisation et de « priorisation » afin de gérer de multiples tâches et enfin vous posséder une approche de "solutionneur" et de "faiseur". Votre leitmotiv : "Better Done Than Perfect"
Contrat / Rémunération : Poste en CDI. Rémunération selon le profil.
Votre mission consistera notamment à :
- Mettre en place une prospection téléphonique auprès de contacts identifiés ;
- Détecter les besoins / projets à venir au sein des départements RH / Formations ;
- Conseiller les prospects et clients sur nos différentes thématiques ;
- Gérer l'envoi des documentations et propositions commerciales ;
- Effectuer les prises de RDV ;
- Assurer les rendez-vous terrains ;
- Négocier la signature des contrats ;
- Établir un suivi client dans un objectif de fidélisation ;
De formation Bac + 2 à Bac +5 en commerce, marketing ou communication vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, vos qualités relationnelles, votre assertivité et votre pugnacité !
Au-delà de votre formation initiale et de vos expériences professionnelles réussies, nous recherchons avant tout des personnalités : vous êtes enthousiaste, polyvalent, solutionneur, vous savez faire preuve d'esprit d'initiative, vous avez le sens du service, vous êtes autonome et organisé.
Date de début : Dès que possible. Poste proposé à Sophia-Antipolis (06) et à Ecully (69)
Contrat / Rémunération : Poste en CDI. Rémunération selon le profil.
- Traiter par téléphone les leads entrants via notre outil CRM
- Assurer une prospection téléphonique auprès de contacts professionnels pré-qualifiés
- Identifier et détecter les besoins / projets à venir
- Conseiller les prospects et clients sur nos différentes thématiques de formations
- Gérer l'envoi des documentations et propositions commerciales
- Assurer les relances commerciales
- Négocier la signature des contrats
- Etablir un suivi client dans un objectif de fidélisation
- Assurer l'interface commerciale entre les clients et les consultants séniors
Issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac +3, vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie dans la prospection et vente par téléphone auprès de professionnels, idéalement dans les secteurs du marketing et de la communication.
Au-delà de votre formation initiale et d'une première expérience professionnelle réussie, nous recherchons avant tout des personnalités : vos talents de vendeur sont reconnus, vous avez le sens de la vente et de la négociation par téléphone. Vous êtes enthousiaste, convaincant(e), autonome, organisé(e). Enfin, les challenges ne vous font pas peur !
Vous avez une sensibilité pour les secteurs du marketing, de la communication et de l'Internet.
Vous êtes pugnace et vous avez la volonté de vous investir personnellement et durablement dans une entreprise à forte croissance.
Nous mettrons à votre disposition tous les atouts nécessaires à votre réussite : une intégration facilitée, un management de proximité, des bases de données efficientes, une large gamme de produits et de services répondant aux besoins des clients…
Date de début : Dès que possible. Poste proposé à Sophia-Antipolis (06) et à Ecully (69)
Contrat / Rémunération : Poste en CDI. Rémunération selon le profil.
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