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Maitriser les Techniques de l'Art Oratoire et Reussir sa Prise de Parole en Public : Développez vos compétences d'orateur et réalisez vos interventions orales avec aisance, éloquence et fluidité, en toutes circonstances
Communication Stratégique et Gestion de Crise: : Gérer efficacement une situation difficile, conflictuelle ou hostile
Speed writing... techniques d'écriture rapide : . : Savoir prendre des notes claires rapidement aussi bien en réunion, au téléphone, en entretien, que lors de formations ou de conférences
Gestion de stress : Apprendre à gérer son stress pour améliorer son efficacité professionnelle
Gestion du temps et des priorités : : Améliorer son organisation personnelle pour gagner en efficacité
Techniques de Lecture rapide : Comment lire vite et retenir l'essentiel
Mind mapping (Plan mental) : : Structurer ses idées et améliorer son efficacité
Conduite du changement : comment faire changer les autres, vous allez savoir les faire passer au travers jusqu'à obtenir une pleine coopération.
Manager avec les couleurs « DISC » : Entrainez-vous à déceler le type de personnalité et apprenez à adapter votre comportement face aux 4 couleurs DISC : Dominant, Influent, Stable, Conforme.
Animer et dynamiser une équipe : Créer une ambiance propice à la bonne humeur au travail.
Organiser votre activité : Éviter les taches improductives qui embrouillent et surchargent de votre activité
Coacher vos équipes : Prendre le temps pour entraîner vos collaborateurs à devenir plus compétents est la clé pour parvenir à déléguer..
Recadrer ses collaborateurs avec succès : C'est généralement une action que les managers n'aiment pas faire. Vous allez découvrir qu'il existe un process simple et précis qui permet de recadrer un collaborateur sans force ni menaces, avec de belles réussites.
Développer son Leadership : Devenir un leader reconnu et apprécié, suivi et respecté de vos collaborateurs. Développer votre leadership est essentiel pour obtenir la pleine coopération et le maximum de vos équipes, et cela s'apprend.
Déléguer efficacement : Adapter votre management pour faire progresser chaque collaborateur vers une compétence forte : vous devrez apprendre à Diriger, Coacher, Épauler pour pouvoir parvenir véritablement à Déléguer..
Motiver ses collaborateurs : Entrainez-vous à déceler le type de personnalité et apprenez à adapter votre comportement face aux 4 couleurs DISC : Dominant, Influent, Stable, Conforme.
Piloter votre équipe : Apprenez à créer une stratégie réaliste et efficace avec des outils pour piloter de la bonne faon et ne pas commettre les erreurs courantes.Acquérir des outils fiables pour diriger votre équipe avec intelligence.

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